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  4月18日下午三点，集团厂家简介厂家督导检查二组首行赴湖北液化石油气绿色气股权投资转型比较有限厂家就“两学一做”学业的教育组织开展状况展开巡察调研材料。 会议主持稿，煤气绿色气装修机构机构二、党总支、电子厂党总支就 “两学一做”掌握培训的开设原因向集团简介装修机构专项督查3组作了小结。 在虚心倾听总结会后，督导检查成分员抽样检验了平台两个人支部的相关联村料。刘宏波副领班明确指出，煤气先天气平台共产团员人数统计多，比例大，且通常极其青年，相应要正极主动正确认识青年共产团员抗压性变形强的性能，正极引导和帮助。同一，激励我谨代表共产团员勤奋自问、严以自我管理管理，不断地实行自我管理发展。

廖思宇组长对本次巡察调研进行了总结，对液化天然气公司“两学一做”学习教育工作给予了高度肯定。他提出了三点要求：一是开展特色活动，深挖学习亮点。要积极组织开展支部特色活动，做出亮点，积极开展学习笔记的评比、点评活动等，激发党员学习热情，形成相互赶超的良好氛围；二是规范学习笔记，继续查找问题。重视学习成果的展示，规范党员的学习笔记，持续深入的查找学习过程中的问题，不断完善，做好集中性教育向经常性教育延伸，抓在日常，严在经常；三是向学习标杆靠拢，加强行动力度。可以从学习记录情况、工作业务能力、劳动纪律的遵守等方面筛选出多元化、多标准的学习标杆，将关键在“做”落到实处，做出成效。

第三，工厂党组副党支书、总负责人胡恒进对督查二组的制定方案认为感谢语，并提出煤气具有气工厂将仍在经久耐用开设“两学一做”培训的学前教育，良好向集困软件系统内的标竿工厂培训，将“两学一做”培训的学前教育的开设与其实运转相搭配，引到实处，然后成功完成提拔工厂职工文化素养、菅理关卡、管理营收的总体目标。 国际企业企业督导检查二组组员陈太康随团调研方案，汽化纯管道煤气企业党组织理事会、副管理管理苏龙海及行政单位第二个党组织、生产厂家党组织镇长叁加了这一次工作会。