一次考试就是廉洁从业的一个“宣讲稿”
贯彻“凡晋必学”“先考后任”的遵循原则，从党的数据来记律的规定标准和党内行政监督、带领领导人员评选任用及带领带领领导人员廉政自我管理等各方面的的规定标准选则考研考点，保持每项套考卷都是廉政员工的“宣讲稿”。能够 以考促学、以学促廉，鼓励在职中高层带领领导人员死守范围，把记律和规整挺在正中间，加快拒腐防变业务能力。一次谈话就是廉洁从业的一剂“预防针”
组织开展到任管理层基层团干部任前一前一后一交心谈心，打好“和预防针”。交心谈心以须认真落实责任中央军事八项法律法规精神力量，對照“几个遵守纪律”，统筹推进政治经济思想防线，提拔政治经济个人素质为的目的，充分的彰显出液化石油气先天气机构纪委对每一位位到任管理层基层团干部的关爱、开导和有助于。一份承诺就是廉洁从业的一本“备忘录”
品牌现任中级领导干部们在清廉规律和遵纪遵规守纪方向弄出承诺函，时时刻刻敲响警钟她严守规律“绿线”,做忠心清洗勇于担当的形象。夜化非天然气使用量品牌纪委不断建议中级领导干部们严守初心不变，加强监督他俩严厉尊守党纪国法，加强履职敬业敬业的责任状认知和清廉认知。能够 团体任前测试、清正清正廉洁勤政讲话、清正清正廉洁勤政服务承诺等结构，紧固了现任中级党员干部价值取向“发条”，植入性了清正廉洁从业资格“基因遗传”，筑起了拒腐防变的价值取向德行防线。
