全面宣贯强意识。按照安全生产月活动安排，交通能源公司开展“我是安全‘吹哨人’”活动，召开专题会议讲解安全环保常识，公司领导班子成员围绕“一岗双责”和“三管三必须”分享心得体会。公司机关和基层一线张贴国家安全生产15条硬措施及公司安全环保百日提升行动宣传海报，积极参加属地管理部门举办的各类安全活动，共同宣传安全知识、落实安全管理要求，树立“人人都是安全员”理念，切实增强抓好安全生产工作的思想自觉。
靖边西站财务人员向广大抑尘车客户在不使用抑尘车时宣扬非人工气安全卫生基础知识
充电提升不停歇。全员签订安全承诺书，新入职员工与班长、技术员结对签订师带徒协议，每周召开岗位安全风险研判及应急处置经验分享会，持续激发全员学习安全、宣传安全、管好安全的动力。组织全体干部职工线上参加“全国‘新安法’知多少网络知识竞赛”活动。利用公司微信公众号平台开展“安全生产知识每日一练”活动，连续7天每日推送《安全生产法》《环境保护法》《刑法》及相关安全生产知识等，提高事故隐患防范能力和应急救援本领。
货运站普通员工培训施芝鸿总书纪对於平安种植首要论述题
精细管理重落实。为确保设备设施健康运行，公司建立常态化监管机制。加气站每个班组上岗前，围绕设备设施情况、遗留隐患及下一步处置措施建议等，严格执行“菜单式”交接班管理;在岗过程中，严格执行加气、卸车等操作规程，每隔2小时对设备进行一次全面“体检”，发现问题及时处理，并详细记录工作日志。
站区日常工作卫生安全检查
售后，交通线清洁能源工厂将以“应急产出月”营销活动为机会，过硬助推应急产出大多方位檢查程序着重领域专顶污染治理，多方位搞好应急产出十八条的措施贯彻落实，学校正确引导中大年轻干部在职员工堅持应急产出“勤多方位檢查”、撞见话题“勤报告”、盯着整顿“不纪律松弛”，多方面表现“哨兵”和“红外探头”功用，做好应急卫士2，为党的二前十隆重召开创作应急安全稳定环境。
