坚持全面从严治党 聚焦监督执纪问责 为集团公司做强做优做大提供坚强的纪律保障
—— 华人共产主义安徽燃汽实业大公司非常有限大公司工作纪律观察理事会会向 全国中共安徽天燃汽集團有局限司第一点次是指会议的工做检测结果 胡男明星（20110年7月17日） 用户代表英文、人们： 我代理中共中央安徽天燃汽投资控股工厂不足工厂记律定期检查专委会会，向年会报表投资控股工厂工厂10年来纪检监督任务的情形及往后10年任务的的建意，请予决议。 一、十年事业的回顾过去 多年来，实业电话单位纪委追随中间节奏，以中省纪委会议内容精气神为引路，在上司党组、纪委及实业电话单位党组的刚强领军下，多方位坚决反对贯彻党的十九大和十九届各年党代会精气神，不变，避免后期使用时出现晃动影响体验效果树立远大理想“十二个风险意识”，显著主责业务领域，坚决反对娇正“四风”，严厉严查违规操作违规操作状况，厚植党的主政基本，继续推进品牌不正之风继续有所改善，有效推进了实业电话单位更快的稳盈的发展。（一）提高政治站位，深入推进全面从严治党
一是深化思想引领。用好思想建党这个传家宝，及时将习近平总书记系列重要讲话精神和中省各级会议精神全面准确地传达到相应层级的党员干部，并细化为工作任务，形成年度党委和纪委工作要点，具体化为工作措施，纳入年度目标责任考核，以思想的自觉推动行动自觉，保证了上级精神在集团系统的有效落实。
二是严肃党内政治生活。以党章为根本遵循，坚决维护好党内政治生活这一党的优良传统和政治优势，严明政治纪律和政治规矩，认真落实重大问题请示报告、谈心谈话和党的组织生活制度，用好批评和自我批评这个有力武器，确保政令畅通，进一步密切了领导干部和基层职工群众的关系。坚持民主集中制原则，持续加大对系统企业决策管理体系，尤其是对“三重一大”决策管理事项的督导，提高决策的质量和效率，杜绝一言堂现象。
三是推动“两个责任”落地生效。将“两个责任”作为纵深推进全面从严治党的有力抓手，在全系统建立党委主体责任和纪委监督责任清单，落实党组织书记履行第一责任人职责和班子成员履行“一岗双责”要求，层层签订责任书传导压力，通过履责记实、民主生活会自查、述责述廉、群众评议等手段，确保责任夯实、任务落实。同时遵照问责条例，坚持“一案双查”，以严肃的追责倒逼“两个责任”落实。
（二）严肃执纪问责，监督惩戒职责充分发挥
一是认真抓好日常监督管理。围绕强化权力运行，完善监督体系，形成监督合力，五年来共出具党风廉洁意见回复近300份、组织开展任前廉政考试180余人次、监督落实领导干部个人有关事项报告100余人次、完成婚丧嫁娶事宜监督报备50余人次，对全系统领导干部的监督约束明显增强，制度体系在防治腐败方面的重要作用得以充分发挥。在全系统探索开展岗位廉洁风险防控工作，排查重点岗位和履职活动中在思想道德、岗位职责、业务流程、制度机制和对外联络等方面容易发生不廉洁行为的风险点，进行综合研判，分类制定防控措施，逐步规范权力运行，注重从源头上预防和杜绝腐败行为的发生。
二是充分发挥巡察利剑作用。牵头推进省委对集团公司党委政治巡视反馈意见的整改工作，建立整改台账和评价机制，进一步健全管理制度，完成了巡视交办信访举报件调查处理。全面落实新修订的巡视工作条例，建立集团公司《党风廉政建设巡察调研工作制度》，以党的政治核心作用发挥、党的路线方针贯彻、基层党组织建设、落实“两个责任”和“一岗双责”、贯彻执行民主集中制、落实中央八项规定精神等七个方面为重点，举一反三，边巡边改，将巡察与党建工作、警示教育等紧密结合，构建巡察新格局，做到了任期内巡察工作全覆盖。
三是严格实施问责追究。五年来，全系统共受理各类问题线索84件，初核40件、立案4件，给予党纪处分8人、政纪处分12人、移送司法机关4人，执纪问责形成了有力震慑。严格问责追究，严肃查处所属企业“小金库”及工程项目建设中的违纪违规问题，对9名直接责任人员和相关责任领导进行责任追究，着力纠正监督执纪失之于宽、失之于软的问题。有效运用监督执纪“四种形态”，准确把握政策界限，把运用第一种形态作为实践“四种形态”的关键，切实做到挺纪在前。目前，集团公司系统纪检监察组织适用第一种形态处置36人次，第二种形态处置17人次，第三种形态处置3人次，第四种形态处置5人次，达到了提醒教育、问责惩戒的效果。
（三）构建廉洁文化，探索建立作风建设长效机制
一是筑牢拒腐防变思想防线。结合党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育，着重抓好“一党章、两准则、四条例”等党内法规和相关制度的学习宣贯，持续开展主题多样内容丰富的党风廉政建设宣传教育月活动，挖掘职工群众身边故事，通过组织开展廉洁微故事征集，职工廉政书画作品展、警示教育，编印《学思践悟永无止境》和《廉洁从业警言警句手册》等内部资料，大力推进企业廉洁文化建设；组织开展廉洁文化进家庭、优秀家风家训我来读等系列活动，将日常监督的触角从“八小时内”延伸至“八小时外”，强化对领导干部生活圈、社交圈的监督。
二是深化中央八项规定精神落实。紧盯重要年节假期，严肃查处顶风违纪问题和“四风”隐形变异行为。党的十八大以来，集团公司系统共查处违反中央八项规定精神问题1件，党纪政纪处分3人，通报典型问题1起。探索建立作风建设长效机制，印发《关于贯彻中央和省委改进工作作风密切联系群众有关规定的实施意见》和《关于进一步加强作风建设的实施意见》，强化监管，坚持问题导向，先后开展了“三重一大”决策制度落实、“会所中的歪风”、“小金库”和工程建设领域突出问题等专项整治，在坚持中深化、在深化中坚持，确保中央八项规定精神落地生根。
三是扎紧扎牢制度笼子。遵照廉洁自律准则、纪律处分条例、党内监督条例等一系列法规制度，指导各所属企业研究建立党风廉政建设责任制检查考核实施办法、领导干部廉政档案管理等规章制度70余项，管党治党的制度体系进一步完善。加强对党内法规及各项制度执行情况的督导，纪检监察业务工作流程、工作台账和文书档案得到进一步规范。
（四）加强自身建设，纪检监察队伍素质明显提升
一是完善组织建设。落实“三转”要求，逐步完善各级纪检监察组织，成立集团公司纪委，健全纪委班子和办事机构。所属的股份公司、铜川天然气公司、液化天然气公司、渭南天然气公司等4家企业党委也相继成立纪委，设立纪检监察机构，其余所属企业明确了纪检委员和纪检专干。目前，全系统共有专（兼）职纪检监察干部59人，其中专职12人，基本满足了党风廉政建设和反腐败形势的需要。
二是加强业务学习。选优配强集团公司系统纪检监察干部队伍，通过以案代训、集中培训、外派培训等方式，提高纪检监察干部业务能力。编印《纪检监察机关纪律审查的程序和方法》，为纪检监察干部执纪审查工作提供指导。选派骨干加入省国资委执纪审查人才库，为执纪审查工作提供人才保障。营造学习氛围，开设纪检干部书屋，配备政治理论、纪检监察实务、廉洁文化建设类书籍和党风廉政建设专题片200余册，鼓励纪检监察干部广泛阅读、拓展视野、增长才干。
三是强化内部监督。全面落实监督执纪工作规则，强化硬件建设，设立谈话室，关键环节全程录音录像，突出“走读式”谈话这个重点，严格交接手续，及时提醒回访，确保审查安全。开展执纪审查工作专项核查，严明审查、信访、保密等纪律，严查跑风漏气、以案谋私、违规办案等行为，自觉接受党内监督和群众监督，坚决防止“灯下黑”。
5年来，进行集困电话装修投资实业工厂每一项进行的共同利益勤奋，各位良好地进行了党风廉洁建没和反腐倡廉败本商家企业职员作每一项作业，商家企业职员人们满足度每年都加强，商家转型成长的正卡路里不间断聚在一起，干事众创的积极行动性进一步积淀。等学习成绩的要先拿到，是上司人党组、纪委坚强不屈上司人、最先垂范的成果，是集困电话装修投资实业工厂每一项党进行和纪检督察进行守土尽职尽责、善抓敢管的成果，是满足广大老党员机关人员和商家企业职员人们强烈支技、积极行动积极推进的成果，是我谨显示纪检督察机关人员对党忠诚履职尽责、勤恳努力付出的成果。苦心孤诣机率，我谨显示集困电话装修投资实业工厂纪委向丰富来尊重、支技集困电话装修投资实业工厂纪检督察本商家企业职员作的每一项上司人，向在纪检督察位置上倾力本商家企业职员作的GAY们，显示最真挚的谢谢和祟高的崇敬！ 在总结结尾战绩的一同，我国也醒过来地把握到，现下企业品牌党风廉洁设计和反贪污腐败败政权仍需长期发力点，我国的上班上还遇到大多数四大考验和成就，行为表现形式在：一下基层上班党安排和共产党团员引领乡镇干部们管党治党重任敲定还不是很强力，压差电荷转移现实有着经过层层的减少现状；对在上班中的结构性重任与纪检监管检查安排监管重任上班职责表层把握不清，坚决贯彻敲定“三转”要不就位。有的院校在敲定中央军事八项规则心情、处理“四风”间题方位使劲不是很，一下苗头性、局限性性间题依旧会现实有着。一下共产党团员乡镇干部们相对比较好信仰不是很坚韧不拔，党性的价值观和规则主观能动性还相对比较弱化，重任和担任主观能动性更要增幅。执纪审察上班上还需进的一步规定，纪检监管检查潜能还急待提高，监管执纪震慑力效果还应增幅。对此类间题，我国需宽度注重，通过采取强力控制措施充分多方面解决处理。 二、几年事业的体会心得 几年来，让我们学思践悟、全力以赴创新发展，进两步进一步推动了对党风廉洁设计和反贪败抗争有原则性的认识了解，其主要有下例感想：（一）坚持党的领导，必须向以习近平同志为核心的党中央看齐。政治性是纪检监察机关的本质属性，纪检监察机关的一切工作都必须在党的集中统一领导下进行。只有不断强化“四个意识”，自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决服从党中央领导，坚决听从党中央指挥，坚决落实党中央部署，切实把维护党的政治纪律和政治规矩放在首位，党风廉政建设和反腐败斗争才能取得新的更大胜利。
（二）全面从严治党，必须坚定不移地推动主体责任落实。抓住主体责任这个“牛鼻子”，强化各级党组织“党要管党、从严治党”的政治意识，健全横向到边纵向到底的责任体系，落实主要领导责任、重要领导责任和直接责任，持续优化完善工作机制，强化问责追究，确保管党治党不留空白、见到实效。
（三）坚持执纪为民，必须依靠职工群众共同推进党风廉政建设和反腐败斗争。纪检监察工作只有根植于、服务于职工群众，始终把工作重心放在职工群众关注关心的突出问题上，切实维护职工群众的切身利益，才能赢得充分的信任和支持，获得最广泛、最可靠、最牢固的力量源泉。
（四）正确运用监督执纪“四种形态”，必须把纪律和规矩挺在前面。纪委是党内监督专责机关，要依纪监督、严格执纪，坚持挺纪在前，用纪律这把尺子衡量党员干部行为，发现苗头及早提醒、触犯纪律及时处理，切实把纪律立起来、严起来、执行到位，推动管党治党从“盯少数”向“管住大多数”转变。
（五）坚持改革创新，必须积极破解反腐倡廉实践难题。不断解放思想，科学研判、准确把握大势，保持惩治腐败的坚强定力，善于用创新的思路和办法解决工作实践中遇到的深层次矛盾和问题，不断推进实践创新，并固化为制度成果，为全面从严治党向纵深发展提供坚实的保障。
（六）打铁还需自身硬，必须持续加强纪检监察队伍建设。建设忠诚干净担当的队伍是我们的政治责任。纪检监察干部没有天然免疫力，只有坚持不懈抓好内部日常监督管理，严格落实监督执纪工作规则，对内执纪不护短，清理门户不手软，才能经得起检验和考验，不辜负信任和重托。
三、之后五年左右办公的觉得 之后10年，是新一轮认真贯彻到落到位党的第十九几大精气神，建立省第十九三遍党代会描述的旭升信标的关键所在时间，也是集團单位到落到位“五新”战术级目标任务、全力以赴追杀逾越，建立“两根五百亿”总体目标级目标任务的非常重要时间，肯定持续性提高民营企业党建宣传，到落到位新一轮要全面深化改革要，更加注重树立风清气正干事开店的好风气。今后五年，集团公司党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以党的十九大精神为指引，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，牢固树立“四个意识”，坚持全面从严治党、依规治党，坚持标本兼治、改革创新，坚持纪在法前、纪严于法，严肃党内政治生活，强化党内监督，夯实管党治党政治责任，坚决纠正“四风”，保持惩治腐败高压态势，努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制，为集团公司做强做优做大提供坚强的纪律保障。
（一）尊崇党章、严明纪律，着力营造风清气正的政治生态。严肃党内政治生活，坚决维护党纪国法，维护以习近平同志为核心的党中央权威。严格贯彻执行党内政治生活若干准则、廉洁自律准则、党内监督条例、问责条例及纪律处分条例等党内法规，加强对政治纪律执行情况的监督检查，提高全体党员干部遵守和执行政治纪律的自觉性。
強化“5个负责”体现，切实严查内有税收政策、下有策略，有令没有、有禁不已的行为举动，确认党中心大量决策系统软件部署安排体现不足。周到体现容错纠错机制策略纠正策略试行法子，落实措施容错纠错机制策略免责操控系统软件，为干事者撑腰、为担任者担任、还贞洁者贞洁。（二）挺纪在前、动辄则咎，始终保持惩治腐败高压态势。坚持惩前毖后、治病救人方针，用“四种形态”统领监督执纪工作，突出执纪审查重点，严肃查处违反“六项纪律”行为，重点查处“三类人”，紧盯重点领域和关键环节。有效提升执纪审查效果，发挥信访举报主渠道作用，完善问题线索排查分析机制，对重要问题线索集中管理，严格按照“五类标准”及时分类处置。
強化对执纪复查的辅导服务标准化管理，认真执纪复查作业方式，国家标准谈心谈话办公场所服务标准化管理，抓好人身安全保障提防工作中，为了保证执纪复查依纪依规是以法定程序、人身安全保障什么是文明。进三步强化执纪诉讼作业，是以“纪在法前”的标准，提高了刑事案件诉讼质量管理，提高认识把好执纪复查在最后一起关。（三）长抓常管、严防反弹，持之以恒落实中央八项规定精神。紧盯时间节点，抓细节、抓具体，加大明察暗访力度，从严查处顶风违纪者特别是“关键少数”，及时通报曝光，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。提高甄别、发现和处置问题能力，形成无处不在的监督网络，让“四风”问题无所遁形。
建全工作工作作风纪律基础开发高效系统，建全党支部统筹协调领导班子班子、纪委统筹协调抓总、主责团队领导班子、想关团队密切配合的领导班子班子原则和事业系统，重点围绕构成严纠“四风”、抓好中央政府八项规定标准信念严格落实的立体式式事业八字格局。每季度排查工作工作作风纪律基础开发认真个人总结，常研究分析干部们工作工作作风纪律状况发生，个人回顾总结值、理清状况、提出来的对策。仍然一定坚持状况抓手，不间断积极开展专项计划管理，做好有那些状况就克服那些状况，哪儿状况鼓起就密集专项行动哪儿。（四）立德立规、标本兼治，构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。强化廉洁教育，围绕党章党规党纪，组织开展教育知纪、宣讲明纪、任前考纪等系列活动，着力提升党员干部纪律素养。广泛开展警示教育，加大案件通报曝光力度，放大执纪审查震慑效应。运用网站、微信等平台，宣传廉洁典型，发布反腐动态，倡导具有优良传统的家风家规，大力营造崇廉尚洁的舆论氛围。
扎牢会议管理制度的重要性的重要性囚笼，充分贯彻实施连接党内法律规范会议管理制度的重要性的重要性，成立日益完善会议管理制度的重要性的重要性体系中。完善质量监管检查时效，日益完善对三手把的会议管理制度的重要性的重要性限制，进的一步户外拓展公众参与者质量监管检查的流通渠道，起新记者功用，融入质量监管检查协力，行之有效起领导对领导部门、同级之間包括领导部门对领导的质量监管检查，抓好党内质量监管检查坠入实处、认出时效。（五）践行忠诚干净担当，打造素质过硬纪检监察干部队伍。以高的标准、严的要求选拔、培养、交流、使用纪检监察干部，加大业务培训、轮岗交流和选拔使用力度，激发活力，提升能力素质。严格管理监督，严肃党内政治生活，持续深化“三转”，健全内控机制，形成执纪监督、执纪审查、案件审理相互协调、相互制约的工作机制。严查纪检监察干部违规违纪问题，全面查找风险点和薄弱环节，防止权力滥用。
很多的主要、同性们，作好新五代十国时期的纪检督查作业职责严重、史命辉煌，我就们密切协作团结协作在以蒋超良同性为核心内容的党中心周，在上一级纪委和投资集团电话新平台党组的坚强的作文人员下，振奋进取精神、真抓敢于担当，源源不断创造投资集团电话新平台党风廉政教育勤政开发和反贪败作业新事态。 注 释“四个意识”：政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。
“四风”：形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
“三重一大”：重大事项、重要干部任免、重要项目安排和大额资金的使用。
“两个责任”：党委的主体责任和纪委的监督责任。
党风廉政建设“一岗双责”：各级干部在履行本职岗位管理职责的同时，还要对所在单位和分管工作领域的党风廉政建设负责。
“一案双查”：在查处党员干部违纪违法案件时，既要查清当事人的违纪事实和应负的责任，又要查清发案地区、部门领导班子和领导干部应承担的责任，对不履行或不正确履行党风廉政建设主体责任和监督责任的领导班子和领导干部实施责任追究。
监督执纪“四种形态”：党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；党纪轻处分和组织处理要成为大多数；对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数；重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数。
“一党章、两准则、四条例”：《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党巡视工作条例》。
“三转”：转职能、转方式、转作风。
“五新”战略任务：培育新动能、构筑新高地、激发新活力、共建新生活、彰显新形象。
“六项纪律”：政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。
“三类人”：十八大后不收敛、不收手的干部；问题线索反映集中、群众反映强烈的干部；现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部。
“五类标准”：拟立案、初核、谈话函询、暂存和了结。
